Vestigingsmanager Hyundai
Ben jij een inspirerende leider met een passie voor auto's én mensen? Voor onze vestiging in Rotterdam zijn wij op zoek naar een ondernemende en resultaatgerichte vestigingsmanager die het verschil weet te maken. Iemand die een team weet te verbinden, klanten centraal stelt en samen met collega's bouwt aan het succes van een groeiende vestiging.
- Plaats Schiedam
- Uren per week 32 tot 40 uren per week
- Salaris Tussen €5000 en €7000 per maand
- Opleiding MBO
- Vakgebied Commercieel
- Contracttype Werving & Selectie
Over de functie
Met jouw nuchtere en enthousiaste houding geef je leiding aan ons Sales- en After Sales team op onze nieuwe locatie in Rotterdam Noord. Je kent de automotive branche door en door en weet wat er nodig is om een dealerbedrijf succesvol te laten draaien. Daarom begrijp je als geen ander hoe belangrijk het is dat processen goed staan én dat medewerkers met plezier naar hun werk komenJe hebt oprechte aandacht voor klanten en collega’s en bent zichtbaar aanwezig binnen de organisatie. Goede service, duidelijke afspraken en samenwerken aan resultaat zijn voor jou vanzelfsprekend. Dankzij jouw ervaring weet je hoe Sales en After Sales elkaar versterken en wanneer je moet meewerken, coachen of juist richting moet geven. Als vestigingsmanager krijg je de kans om mee te bouwen aan het succes van onze nieuwe locatie in Rotterdam Noord. Je creëert een omgeving waarin collega’s zich kunnen ontwikkelen, klanten zich welkom voelen en prestaties hand in hand gaan met werkplezier. Je bent toe aan een volgende stap binnen de automotive, in een organisatie waar je verantwoordelijkheid krijgt, ondernemerschap wordt gewaardeerd en waar we samen elke dag beter worden.
Over het bedrijf
Onze cultuur is een essentieel onderdeel van ons succesverhaal. Wat ooit begon als een bescheiden garage in Delft is uitgegroeid tot een mobiliteitsprovider met 40 vestigingen. Ons team bestaat uit gepassioneerde specialisten die onze kernwaarden omarmen en vol overtuiging uitdragen. Het is daarom van groot belang dat iedereen binnen ons bedrijf begrijpt waarom we de dingen doen zoals we ze doen.
Wat wij vragen
* Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een leidinggevende functie binnen een autodealerbedrijf;
* Je hebt kennis en affiniteit van zowel sales als aftersales;
* Je bent ambitieus, daadkrachtig en resultaatgericht;
* HBO werk- en denkniveau en je weet eenvoudig te schakelen tussen strategie en praktijk;
* Goede commerciële vaardigheden alsmede uitstekende (non-)verbale vaardigheden;
* Organisatorische kwaliteiten en een goed ontwikkeld analytisch vermogen;
* Managementervaring op commercieel niveau binnen de branche;
* Oog voor benodigde veranderingen, je bent als teambuilder de inspirerende coach voor het team;
* Een aantoonbare en succesvolle trackrecord binnen het dealerbedrijf;
* Je hebt optimale service hoog in het vaandel staan en streeft naar maximale klanttevredenheid.
Wat wij bieden
* Een uitstekend salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden afhankelijk van je kennis en ervaring;
* Auto, laptop en telefoon van de zaak;
* Een zelfstandige functie binnen een sterke organisatie met meer dan 40 vestigingen;
* Lid van het Management Team;
* De uitdaging om jouw kwaliteiten optimaal te benutten en in te zetten;
* Een geweldige kans om bij een vriendelijke, vakkundig en vertrouwd familiebedrijf te werken;
* Fantastische (elektrische) modellen van het merk Hyundai;
* Een vestiging met een team van goed gekwalificeerde en gemotiveerde collega’s.